In questa pagina potrete trovare tutti i nostri articoli, suddivisi per categorie
- È URGENTE CHE SI RIAVVII IL CONFRONTO PER LA RIFORMA DEGLI INQUADRAMENTI PER L’AREA OPERATIVA UN CONFRONTO CON CARATTERE DI CONCRETEZZA E ATTITUDINE CONCLUDENTE
- WELFARE AZIENDALE È TEMPO DI CAMBIARE
- CSR – NON È MAI TROPPO TARDI PER RICONOSCERE LE PROPRIE RESPONSABILITÀ
- LA CSR NON ESTENDE LA DECISIONE DELL’ABF A TUTTE LE VITTIME DI TRUFFA INFORMATICA – UNA RESISTENZA DEGNA DI MIGLIOR CAUSA
- CSR – TRUFFE A DANNO DEI CORRENTISTI EMERGONO LE RESPONSABILITÀ DELLA CASSA
- LA CISL CRITICA IL LAVORO AGILE: PRESA DI COSCIENZA O BANALE OPPORTUNISMO?
- RAGGIUNTO L’ACCORDO SULL’IPCA LE TABELLE ADEGUATE DEL 4.9%
- CONFERENZA QUADRIENNALE 2022/2025
- RUP/DEC INCONTRO INCENTIVO DEL 15/06/2022
- AREA MANAGERIALE SEGMENTI: ANCORA NON CI SIAMO
- L’IMPEGNO DEL SINDACATO PER I GIOVANI, IN ITALIA E IN EUROPA
- INCONTRO DELL’8 GIUGNO 2022 RIFORMA DEGLI INQUADRAMENTI PER L’AREA OPERATIVA L’ISTAT RENDE UFFICIALE IL DATO IPCA 2022
- NUOVA POLIZZA SANITARIA – LE INFORMATIVE ED I MODULI PER L’ISCRIZIONE
- PERSONALE IN SERVIZIO RINNOVO POLIZZA SANITARIA
- RUP – DEC: RELAZIONE SU INCONTRO INCENTIVO DEL 24/05/2022
- UN IMPORTANTE SUCCESSO RAOUL BARONE, MEMBRO DELLA SEGRETERIA GENERALE FALBI, ELETTO VICE PRESIDENTE DEL SINDACATO EUROPEO
- Incontro del 6 maggio INQUADRAMENTI DEL PERSONALE E TEMI ECONOMICI PRIORITA’ DELLA RIPRESA NEGOZIALE
- UN RISULTATO CHE NON AMMETTE DISCUSSIONI BILANCIO: APPROVATO CON IL 90,83% DI SI – MODIFICHE STATUTARIE: RESPINTE CON IL 53,85% DI NO – SCONFITTO L’APPARATO – CI ATTENDIAMO LE DIMISSIONI DEL PRESIDENTE
- LA CIDA SCRIVE A TUTTI I COLLEGHI IN PENSIONE E LA PRIVACY?
- ADEMPIENZE FISCALI – MODELLO 730/2022 MODELLO REDDITI 2022
- LA FIERA DELLE BANALITÀ LA CGIL SPIEGA IL “GRAN RIFIUTO” SI ARRAMPICA SUGLI SPECCHI CON UNA SERIE DI CONSIDERAZIONI CONTRADDITTORIE
- FALBI E SIBC: IL NUOVO TAVOLO DI MAGGIORANZA PER LA CARRIERA OPERATIVA – IL “GRAN RIFIUTO” DELLA CGIL SUBITO IL NEGOZIATO PER LA RIFORMA DEGLI INQUADRAMENTI DELL’AREA OPERATIVA
- LA CSR? “COSA LORO”
- IN FASE DI AVVIO DEL LAVORO AGILE SI CONFERMANO LIMITI E PENALIZZAZIONI
- COMMISSIONE TECNICA RUP/DEC INCONTRO DEL 22/03/2022
- PASSAGGIO IN ZONA BIANCA DAL 21/03/2022
- CODAIUTORE – CONSIGLIERE: PROGRAMMA CORSI
- FORMAZIONE PER CONCORSO ESTERNO A 25 EXPERT GIURIDICI IL NOSTRO IMPEGNO PER TUTTI
- DEFINITO IL TRATTAMENTO TRANSITORIO (2014/2016) PER I RUP
- SOTTOSCRITTO L’ACCORDO PER IL CODICE ANTI MOLESTIE
- RUP/DEC PROSEGUE IL CONFRONTO IN SEDE TECNICA PER DEFINIRE IL REGOLAMENTO DEGLI INCENTIVI
- CIRCOLARE APPLICATIVA DEL LAVORO AGILE – CONFERMATI I LIMITI E LE CRITICITÀ DELL’ACCORDO DI DICEMBRE
- CODICE ANTIMOLESTIE – AVVIO DEL NEGOZIATO
- LA BANCA CONVOCA I SINDACATI PER LA DEFINIZIONE DEL CODICE ANTIMOLESTIE RIPARTONO I NEGOZIATI – È URGENTE UN DIALOGO TRA SINDACATI RAPPRESENTATIVI DELL’AREA OPERATIVA
- CONVENZIONE CENTRO DI PSICOLOGIA OPHELIA
- UNA NUOVA STAGIONE NEGOZIALE L’ESIGENZA DI FARE PRESTO E BENE
- RIFORMA AREA OPERATIVA NO ALLA GRANDE AMMUCCHIATA
- LA “RABBIA” DELLA CISL PER LA PERDITA DELLA MAGGIORANZA SINDACALE
- LE VERITÀ NASCOSTE O IPOCRISIE IMPERANTI GLI ARDITI EQUILIBRISMI LOGICI DI CIDA, DASBI e CISL
- ASSEGNO UNICO E UNIVERSALE PER I FIGLI A CARICO IL CAF FALBI A SUPPORTO DEI COLLEGHI PER LA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
- EXPERT (e non solo): IL PIAGNISTEO E LE BUGIE DELLA CIDA
- WELFARE RIUNIONE DELLA COMMISSIONE MISTA SINDACATI/BANCA VALUTAZIONE DEL PRIMO ANNO DI GESTIONE EMERGONO LUCI ED OMBRE È URGENTE INTERVENIRE SULLA FRUIBILITÀ DELL’OFFERTA
- INQUADRAMENTI DELL’AREA OPERATIVA UNA RIFORMA CHE NON PUÒ ESSERE RINVIATA
- INCONTRO DEL 22 DICEMBRE 2021 ORGANICI 2022
- CARLO BERTINI DEFINITO IL PROVVEDIMENTO DISCIPLINARE 12 MESI DI SOSPENSIONE DAL LAVORO REVOCATO LO SCIOPERO DEL 28 DICEMBRE
- INCONTRO DEL 16 DICEMBRE 2021 LAVORO AGILE – ASPETTI RETRIBUTIVI SOTTOSCRITTI GLI ACCORDI – LA FALBI NON ADERISCE ALLA FIRMA
- IO SONO CARLO COSA STA SUCCEDENDO ALLA BANCA D’ITALIA? MARTEDI’ 28 DICEMBRE SCIOPERO DI UN’ORA IN ENTRATA
- + 0.5% UNA TANTUM QUESTA ERA LA POSTA IN GIOCO PER FIRMARE TUTTO!
- LA NEBBIA ANCORA NON SI DIRADA
- IL NEGOZIATO NEL PORTO DELLE NEBBIE DOPO TANTO PARLARE CALA IL SILENZIO SULLE TRATTATIVE CON LA BANCA
- TRATTAMENTO A FAVORE DEI RUP/DEC QUARTO INCONTRO TECNICO
- INCONTRO DEL 2 DICEMBRE 2021 DEFINIZIONE DEL CODICE ANTIMOLESTIE
- LA CISL OFFRE UNA DIVERSA INTERPRETAZIONE DELLE VICENDE NEGOZIALI
- I “MISTERI” DELL’ACCORDO SUL LAVORO AGILE
- UNITÀ SINDACALE – UNA DURA PRESA DI CONTATTO CON LA REALTA’ SONORI “NO” ALLE PROPOSTE ECONOMICHE SI È PERSA TRACCIA DELL’ACCORDO SUL LAVORO AGILE
- 23 NOVEMBRE: LAVORO AGILE – IPCA – EFFICIENZA AZIENDALE – LA BANCA IN CERCA QUALCUNO DISPOSTO A FIRMARE DELLE PROPOSTE IRRICEVIBILI?
- INCONTRO DEL 18 NOVEMBRE 2021 LAVORO AGILE – IPCA – EFFICIENZA AZIENDALE
- INCONTRO DEL 11 NOVEMBRE 2021 LAVORO AGILE – IPCA – EFFICIENZA AZIENDALE
- TAGLIO DELLE MISSIONI …. A FIN DI BENE
- IL GRANDE ASSENTE: LA RIFORMA DELL’AREA OPERATIVA
- INCONTRO DEL 11 NOVEMBRE 2021 LAVORO AGILE – QUANDO IL NEGOZIATO SI TRASFORMA IN FARSA: L’INDECENTE SPETTACOLO MESSO IN SCENA AL TAVOLO DELLA TRATTATIVA
- RUP/DEC SECONDO INCONTRO IN SEDE TECNICA
- AREA MANAGERIALE: E LE CHIAMANO VACANCY…
- INCONTRO DEL 4 NOVEMBRE 2021 LAVORO AGILE: NULLA SI MODIFICA – RIENTRI IN PRESENZA
- INCONTRO DEL 28 OTTOBRE 2021 LAVORO AGILE
- SPIRITO CRITICO E AUTONOMIA DI GIUDIZIO SONO ATTEGGIAMENTI “PERICOLOSI”
- AVVIATO IL CONFRONTO SULLA DEFINIZIONE DEL TRATTAMENTO PER I RUP/DEC
- LE LAMENTAZIONI RITUALI DEL SIBC PRIME IMBARAZZATE AMMISSIONI
- IL CIDA CON DISARMANTE CANDORE INIZIA A DUBITARE CHE NON TUTTO STIA “ANDANDO PER IL MEGLIO”
- INCONTRO DEL 14 OTTOBRE 2021 LAVORO AGILE – SI CONFERMA L’IMPIANTO GIA’ CONOSCIUTO
- SI AVVIA IL CONFRONTO SU RUP/DEC
- DEL DESTINO CINICO E BARO, E DELLA LIVELLA
- INCONTRO DEL 6 OTTOBRE 2021 I TESTI DELLA BANCA CONFERMANO E PEGGIORANO L’ACCORDO DI LUGLIO LE MENZOGNE E IL FALLIMENTO DELL’UNITÀ SINDACALE
- LA BANCA PROPONE I TESTI PER IL LAVORO AGILE
- INCONTRO DEL 29 SETTEMBRE 2021 LAVORO AGILE – RIENTRI DEL PERSONALE – GREEN PASS: LA BANCA SI ALLINEA A QUANTO STABILITO DALLA FUNZIONE PUBBLICA
- LA PERIFERIA “DIMENTICATA”
- INCONTRO DEL 17 SETTEMBRE 2021 INFORMATIVA SULLE QUANTITA’ DI LAVORO AGILE ASSEGNATO ALLE DIVERSE DIVISIONI
- AGENDA DEI NEGOZIATI
- L’AGIRE DEL SINDACATO RIDOTTO A SUK MEDIORIENTALE L’UNITÀ SINDACALE TENTA DI VENDERE A PREZZO MAGGIORATO MERCE AVARIATA
- SOTTOSCRIZIONE DEL MODELLO DI LAVORO IBRIDO DELLA BANCA LA COLOSSALE PRESA IN GIRO
- L’INCONTRO PER LA VALUTAZIONE E LA SOTTOSCRIZIONE DEI TESTI SI STA TRASFORMANDO NELLA SOLITA PANTOMIMA
- INCONTRO DEL 1° LUGLIO 2021 PERMANGONO LE DISTANZE TRA SINDACATI E BANCA CHE RESTA FERMA SULLE POSIZIONI RETROGRADE L’UNICA PROPOSTA SUL TAVOLO ERA (E RIMANE) QUELLA DELLA BANCA NON ESISTONO LE CONDIZIONI MINIME PER AVVIARE A CONCLUSIONE L’ACCORDO SULLO SMART WORKING
- LE BARUFFE DELL’UNITÀ SINDACALE SI AVVICINA IL TEMPO PER LA CONCLUSIONE DEL NEGOZIATO E OGNUNO VA PER UNA STRADA DIVERSA
- UNITA’ SINDACALE: QUELLO CHE NON MANCA È SICURAMENTE UNO STATO DI PROFONDA CONFUSIONE
- INIZIA AD EMERGERE LA VERITA’ L’UNITA’ SINDACALE AL TAVOLO DEL NEGOZIATO RAPPRESENTA IL NULLA
- LA BANCA COMPLETA L’ESPOSIZIONE DEL SUO PROGETTO TANTO RUMORE PER NULLA: IL DELOCALIZZATO PASSA DA UNO A DUE GIORNI
- LA PAROLA AI LAVORATORI: ASSEMBLEE ON LINE PER LA PROSSIMA SETTIMANA – IL NEGOZIATO SULLE NUOVE MODALITA’ DI LAVORO E SULLO SMART WORKING INSPIEGABILMETE SI AVVIA A CONCLUSIONE
- INCONTRO DEL 10 GIUGNO IL “FINTO NEGOZIATO” SULLE NUOVE MODALITÀ DI LAVORO E SMART WORKING LA BANCA CONTINUA NEL TENTATIVO DI IMPORRE AL TAVOLO NEGOZIALE LE PROPRIE CONDIZIONI
- CENTRO SERVIZI F.A.L.B.I ASSISTENZA LEGALE
- SMART WORKING FACCIAMO IL PUNTO: LA PROPOSTA DELLA BANCA SI DIMOSTRA IRRICEVIBILE
- INCONTRO DEL 3 GIUGNO 2021 NUOVE MODALITA’ DI LAVORO LA BANCA RIBADISCE LE PROPRIE POSIZIONI
- IL RIENTRO IN PRESENZA E LE PROVE GENERALI DELLA RIFORMA PROPOSTA DALLA BANCA
- INCONTRO DEL 1° GIUGNO 2021 ORARIO E NUOVE MODALITA’ DI LAVORO LA BANCA CONFERMA IL SIGNIFICATIVO LIVELLO DI DISCREZIONALITA’ DI GESTIONE E UN APPROCCIO “MINIMALISTA” AL LAVORO A DISTANZA
- FERMATE GLI “IRRESPONSABILI” È URGENTE UN CAMBIAMENTO DI VERSO NELLE RELAZIONI SINDACALI
- INCONTRO DEL 27 MAGGIO POLIZZA SANITARIA RAGGIUNTO L’ACCORDO
- INUTILI DILETTANTI INIZIA IL NEGOZIATO E L’UNITÀ SINDACALE SUBITO ANNASPA È NECESSSARIA UNA REAZIONE DI DIGNITÀ
- LA BANCA SEMPRE PIU’ DIMOSTRA DI VOLER AGIRE CON “MANI LIBERE”
- LA RIFORMA DELL’AREA OPERATIVA LE RAGIONI DEI NO DELLA FALBI
- LA RETRIBUZIONE: LE RAGIONI DEI NO DELLA FALBI
- SMART WORKING LE RAGIONI DEI NO DELLA FALBI LA PROPOSTA DELLA BANCA NON RISPONDE ALLE ASPETTATIVE DEI COLLEGHI